根據(jù)工作需要,山西浦東紅杰人力資源有限公司為用工單位山西工學(xué)院招聘勞務(wù)派遣制工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘崗位數(shù)量及條件
本次計(jì)劃招錄勞務(wù)派遣制員工共計(jì)31名。具體要求見(jiàn)崗位表:
山西工學(xué)院招聘勞務(wù)派遣人員崗位表
崗位 |
招聘 人數(shù) |
年齡 要求 |
性別 要求 |
學(xué)歷學(xué)位 要求 |
專業(yè) 要求 |
備注 |
管理輔助崗 崗位1 |
17 |
35周歲以下 |
不限 |
碩士研究生學(xué)歷學(xué)位 |
不限 |
行政部門11人、二級(jí)學(xué)院6人 |
專技輔助崗 崗位2 |
3 |
35周歲以下 |
不限 |
本科及以上學(xué)歷 學(xué)士及以上學(xué)位 |
不限 |
圖書(shū)館3人 |
專技輔助崗 崗位3 |
1 |
35周歲以下 |
不限 |
本科及以上學(xué)歷 學(xué)士及以上學(xué)位 |
礦業(yè)類、安全科學(xué)與工程類專業(yè) |
能源實(shí)驗(yàn)員 |
專技輔助崗 崗位4 |
1 |
35周歲以下 |
不限 |
本科及以上學(xué)歷 學(xué)士及以上學(xué)位 |
能源動(dòng)力類、電氣類專業(yè) |
電力實(shí)驗(yàn)員 |
專技輔助崗 崗位5 |
2 |
35周歲以下 |
不限 |
本科及以上學(xué)歷 學(xué)士及以上學(xué)位 |
物理學(xué)類專業(yè) |
物理實(shí)驗(yàn)員 |
專技輔助崗 崗位6 |
2 |
35周歲以下 |
不限 |
本科及以上學(xué)歷 學(xué)士及以上學(xué)位 |
計(jì)算機(jī)類、電子信息類專業(yè) |
機(jī)房管理員、語(yǔ)音室管理員各1人 |
專技輔助崗 崗位7 |
5 |
35周歲以下 |
不限 |
本科及以上學(xué)歷 學(xué)士及以上學(xué)位 |
機(jī)械類、力學(xué)類專業(yè) |
機(jī)械實(shí)驗(yàn)員1人、力學(xué)實(shí)驗(yàn)員1人、工訓(xùn)中心3人 |
備注:年齡要求為1987年12月26日以后出生。
二、招聘原則
本著公開(kāi)公正、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用、德才兼?zhèn)涞脑瓌t實(shí)施本次招聘工作。
三、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī);具有堅(jiān)定的理想信念,堅(jiān)決擁護(hù)黨中央的決策部署,有較高的政治素養(yǎng)和政治定力;能堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行黨的教育方針,全面落實(shí)立德樹(shù)人的根本任務(wù);
(二)身體健康、五官端正,具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(三)熱愛(ài)教育事業(yè),有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、宏觀的專業(yè)視野、先進(jìn)的教育理念、良好的學(xué)習(xí)能力和刻苦專研的精神;善于溝通交流,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);
(四)遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信,無(wú)違法、違紀(jì)及相關(guān)處分記錄。
(五)凡有以下情形之一者,不得報(bào)考:
1.受過(guò)刑事處罰或治安管理處罰的;
2.有個(gè)人不良信用記錄的;
3.因違規(guī)違紀(jì)被開(kāi)除、辭退或解聘的;
4.曾經(jīng)在各類招考中被認(rèn)定有舞弊或其他嚴(yán)重違紀(jì)行為者;
5.不符合學(xué)校招聘對(duì)象報(bào)名基本條件和崗位要求的;
6.企事業(yè)單位在職在編人員。
四、招聘程序
(一)信息發(fā)布
紅杰人力人才網(wǎng)官網(wǎng):http://www.hjrlrc.com
1.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名
2.報(bào)名時(shí)間:2023年12月26日—2024年1月4日
咨詢時(shí)間:08:30—11:30,14:30—17:00(周六、日正常報(bào)名)
咨詢電話:0351-6979666
3.網(wǎng)上報(bào)名:
(1)報(bào)名流程:用電腦登錄報(bào)名系統(tǒng)http://bm.hjrlrc.com/,按照系統(tǒng)提示找到相對(duì)應(yīng)的報(bào)考單位,點(diǎn)擊報(bào)名,報(bào)名后會(huì)彈出相對(duì)應(yīng)的招聘公告,仔細(xì)閱讀招聘公告,閱讀完成后,開(kāi)始注冊(cè)新用戶,按照用戶欄仔細(xì)填寫姓名、身份證號(hào)、手機(jī)號(hào)、微信號(hào)、同時(shí)設(shè)置8位以上的密碼,設(shè)置完成后再次輸入注冊(cè)密碼確認(rèn),確認(rèn)無(wú)誤后,點(diǎn)擊注冊(cè)按鈕。點(diǎn)擊注冊(cè)按鈕后,彈窗彈出注冊(cè)成功提示,點(diǎn)擊確定按鈕,同時(shí)會(huì)進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng),按照項(xiàng)目欄逐一填選并確認(rèn)相關(guān)信息。所有報(bào)考資料分別用手機(jī)拍照或掃描儀掃描成圖片格式(格式為jpg圖片格式,然后使用壓縮軟件將圖片壓縮為50-90kb之內(nèi)),圖片按照規(guī)定壓縮成功后,按照相對(duì)應(yīng)的上傳格式欄逐一上傳,掃碼繳費(fèi)成功后視為報(bào)名完成。完成報(bào)名流程,經(jīng)我公司審核通過(guò)后視為報(bào)名成功,筆試前統(tǒng)一自行下載并打印準(zhǔn)考證。
(2)報(bào)名時(shí)需要上傳材料:
①本人戶口簿(首頁(yè)及本人頁(yè))、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證;
②本人一寸紅底照片4張;
③學(xué)信網(wǎng)打印二維碼學(xué)歷認(rèn)證;
④個(gè)人簡(jiǎn)歷;
⑤其他反映個(gè)人綜合素質(zhì)的相關(guān)證書(shū)(如英語(yǔ)四六級(jí)證書(shū)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)、相關(guān)職業(yè)資格證件等)。
(二)資格審查
報(bào)考人員須對(duì)所提交報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考或錄用資格,并記錄在案。報(bào)考費(fèi)每人200元,由山西浦東紅杰人力資源有限公司收取,報(bào)名成功后一概不退。
(三)筆試
由山西浦東紅杰人力資源有限公司按用工單位要求組織實(shí)施。
1.筆試時(shí)間及地點(diǎn):及時(shí)關(guān)注紅杰人力人才網(wǎng)官網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)信息。
2.筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)、公文寫作、時(shí)事政治、法律常識(shí)等。
3.筆試形式:采取閉卷考試的形式,時(shí)長(zhǎng)90分鐘,滿分為100分。
4.入圍面試辦法:筆試成績(jī)從高到低排序,按照1:2的比例入圍面試,由山西浦東紅杰人力資源有限公司在紅杰人力人才網(wǎng)官網(wǎng)進(jìn)行公示。
5.筆試成績(jī)按60%的比例計(jì)入綜合成績(jī)。
(四)面試
由山西浦東紅杰人力資源有限公司按用工單位要求組織實(shí)施。
1.面試時(shí)間及地點(diǎn):及時(shí)關(guān)注紅杰人力人才網(wǎng)官網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)信息。
2.面試內(nèi)容:采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,每位考生面試時(shí)間為5分鐘。
3.面試成績(jī)按40%的比例計(jì)入綜合成績(jī)。
(五)擬錄用人員公示
綜合成績(jī)從高到低排序,按照1:1比例確定入圍政審、體檢的擬錄用名單。綜合成績(jī)并列的,錄取筆試成績(jī)高者,由山西浦東紅杰人力資源有限公司在紅杰人力人才網(wǎng)官網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期為3天。公示無(wú)異議者進(jìn)入政審體檢環(huán)節(jié)。
(六)政審和體檢
進(jìn)入政審環(huán)節(jié)的擬錄用人員,需提供戶籍所在地政審材料(無(wú)犯罪記錄證明),報(bào)山西浦東紅杰人力資源有限公司進(jìn)行錄用前審核,如有政審不合格或自動(dòng)放棄者,按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ);政審?fù)ㄟ^(guò)的擬錄用人員,同步由山西浦東紅杰人力資源有限公司按《高等學(xué)校教師錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織統(tǒng)一體檢。體檢不合格的,按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。凡不按規(guī)定要求和時(shí)間參加體檢的,視為自動(dòng)放棄,體檢費(fèi)用自理。體檢合格擬錄用名單將在紅杰人力人才網(wǎng)官網(wǎng)公布。
(七)簽訂勞動(dòng)合同
政審和體檢合格人員,由山西浦東紅杰人力資源有限公司負(fù)責(zé)辦理相關(guān)聘用手續(xù)并與被錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。錄用人員已經(jīng)有工作單位的,需提供與原單位解除勞動(dòng)合同且無(wú)勞動(dòng)糾紛的相關(guān)證明材料;所有錄用人員,因自身原因造成不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)的,視為放棄錄用資格。
五、薪酬待遇及工作地點(diǎn)
(一)薪酬待遇:試用期為兩個(gè)月。試用期間,僅發(fā)放基本工資。試用合格后,各類待遇按照《山西工學(xué)院勞務(wù)派遣人員薪酬管理辦法(試行)》執(zhí)行。
(二)工作地點(diǎn):山西省朔州市
六、注意事項(xiàng)
(一)考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合崗位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或錄用資格。
(二)本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不指定任何參考用書(shū)和資料。
(三)本公告由山西浦東紅杰人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。